欧足联改革欧冠奖金分配制度
【发布时间】：2023-09-02 10:22:44
据泰晤士报首席记者Martyn Ziegler的报道，欧洲足球协会(欧足联)计划对有争议的欧冠奖金分配制度进行改革。当前的制度是根据球队历史战绩来分配奖金，但欧足联将改为根据当下表现重新分配奖金。
这一制度，自2017年开始实施，基于过去十年在欧洲比赛中的表现积分系统，将30%的奖金(约6亿欧元)分配给小组赛的32支俱乐部。每个队伍历史上赢得一次欧洲赛事冠军，都会获得额外的积分。
然而，该制度在本赛季面临质疑，纽卡斯尔联队20年后重返欧冠赛场，成为了改革影响的典型案例。尽管纽卡斯尔获得了欧冠分成约6500万英镑的资格，但仅能从历史战绩奖金中获得100万至300万英镑，而曼城则将获得高达3000万英镑、固定分成约1亿英镑。
由此，欧足联与欧洲俱乐部协会(ECA)之间的改革谈判进行了一年多，但现有消息称双方已经达成了原则上的协议。从2024-25赛季开始实施的新欧冠赛制将有36支球队参加，预计俱乐部从比赛中获得的收入将大幅增加。同时，历史性战绩因素将减少，绩效奖金将增加。
此外，对于欧足联的55个成员国，向最小的40个国家的俱乐部支付的团结金也有望增加，增幅可能高达70%。